更新于 1月4日

k12班主任(上崗就可帶生)

8千-1.6萬
  • 成都雙流區(qū)
  • 1年以下
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

線下教育初中高中小學(xué)教育機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)排課管理一對一文化課輔導(dǎo)
25家校區(qū)可以就近匹配,我們是成都本土初高中一對一文化課教育機(jī)構(gòu)!
青羊,武侯,錦江,金牛,成華,高新,溫江,犀浦,新都,雙流,華陽,天府新區(qū)等地都有校區(qū),可以就近安排缺編校區(qū);
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)內(nèi)部系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)員排課工作;
2.負(fù)責(zé)家長溝通和關(guān)系維護(hù),給到家長專業(yè)的規(guī)劃,引導(dǎo)家長正確的教育觀念,消費(fèi)觀念,維護(hù)家長穩(wěn)定性;
3.完成每個(gè)季度的續(xù)費(fèi)任務(wù),積極進(jìn)行擴(kuò)科,轉(zhuǎn)介紹工作;
4.在讀家長會(huì)的組織召開,在讀學(xué)員維護(hù)講座的邀約組織;
5.處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
【任職要求】
1.22-40歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷(需有畢業(yè)證),有一對一班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.喜愛并擅長與學(xué)生、家長溝通交流,并能耐心陪伴學(xué)生上課;
3.良好的溝通能力,積極、樂觀的心態(tài),具備一定的抗壓能力;
4.對教育行業(yè)喜愛并認(rèn)可,相信教育行業(yè)的發(fā)展前景及對自身的鋪墊
【福利待遇】
1.公司設(shè)有冰箱+微波爐;
2.五險(xiǎn)、帶薪年假、法定假期(調(diào)休)、節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢、內(nèi)部折扣;
3.豐富的部門團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、生日會(huì)、團(tuán)建、聚餐、不定期下午茶不停;
4.職位晉升及發(fā)展空間大,學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多成長速度快,帶薪培訓(xùn)及老帶新;
5.公司提供資源,資源取之不盡,用之有余!
【晉升路線】
管理平臺(tái):中級(jí)學(xué)管師 -> 高級(jí)學(xué)管師>儲(chǔ)備學(xué)管主管>學(xué)管主管->儲(chǔ)備校長>校長

工作地點(diǎn)

立品龍班一對一(實(shí)外西校區(qū))2樓

職位發(fā)布者

聶女士/人力

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo成都勤學(xué)善思教育科技有限公司
成都勤學(xué)善思科技有限公司旗下子公司有立品龍班,立品陽光,立品蔚來等多個(gè)主體公司。以小初高文化課培訓(xùn)為主,公司自成立之日就以"做更有責(zé)任心的教育機(jī)構(gòu)"為企業(yè)使命,公司長期致力于為每一個(gè)家庭提供課程服務(wù),依托獨(dú)具特色的高端1對1教學(xué)方式,優(yōu)秀的教學(xué)水平,在客戶群體中積累了良好的口碑。公司成立一直秉承至上而下以身作則的原則修身立品,勤學(xué)善思。并在發(fā)展的過程中不斷優(yōu)化自身,致力于為每一位員工提供發(fā)展平臺(tái),在這里去找到屬于自己橫向或者縱向的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;勤學(xué)善思在開設(shè)之前董事長謝總憑借著在行業(yè)領(lǐng)域積累的20余年豐富管理經(jīng)驗(yàn)及對行業(yè)優(yōu)良師資隊(duì)伍建設(shè)的深刻見解,在成都的青羊區(qū)、錦江區(qū)、金牛區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)、溫江區(qū)、新都區(qū)、雙流區(qū)、天府新區(qū)等各區(qū)名校附近設(shè)立了20多所分校,公司在職員工已達(dá)近1700余人。未來的發(fā)展中,公司將會(huì)專注于打造強(qiáng)大而權(quán)威的教學(xué)陣容,并不斷優(yōu)化自身組織架構(gòu),提高整體員工綜合素質(zhì),為教育行業(yè)培養(yǎng)具有競爭力的高素質(zhì)人才,為員工提供多種發(fā)展渠道,成為個(gè)性化一對一教學(xué)的先驅(qū)者。修身立品,學(xué)而善思。
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