崗位職責(zé)：
1.賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與管理
- 負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)及賬號(hào)維護(hù)。
- 制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，確保內(nèi)容更新頻率與質(zhì)量，提升用戶活躍度及品牌曝光。
2.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作
- 結(jié)合品牌調(diào)性及熱點(diǎn)事件，策劃原創(chuàng)圖文、短視頻、H5等多樣化內(nèi)容，提升用戶粘性。
- 獨(dú)立完成文案撰寫、基礎(chǔ)圖片/視頻剪輯。
3.用戶互動(dòng)與增長(zhǎng)
- 監(jiān)測(cè)用戶留言及評(píng)論，及時(shí)回復(fù)并維護(hù)社群氛圍，挖掘用戶需求。
- 策劃裂變活動(dòng)、直播、話題互動(dòng)等，推動(dòng)粉絲增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化（如引流至私域或電商平臺(tái)）。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 定期輸出運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告（閱讀量、互動(dòng)率、粉絲畫(huà)像等），分析內(nèi)容效果并優(yōu)化策略。
- 跟蹤行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，提出創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)方案。
任職要求
- 學(xué)歷：專科及以上，新聞、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 經(jīng)驗(yàn)：1-3年新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功案例或從0-1賬號(hào)孵化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 技能：熟悉主流平臺(tái)規(guī)則，具備文案撰寫、排版美化及數(shù)據(jù)分析能力。