職責(zé)描述:
1. 根據(jù)購物中心發(fā)展整體方向和業(yè)態(tài)規(guī)劃,制定長、中期整體商業(yè)規(guī)劃、品牌組合方向及招商策略,完成購物中心空鋪招商;
2. 根據(jù)集團相關(guān)政策及管理規(guī)范,進行商務(wù)條件洽談、合同的簽訂與管理;
3. 溝通協(xié)調(diào)簽約商戶進場裝修、前期籌備和開業(yè)等現(xiàn)場管理事宜,確保購物中心的招商進度按照節(jié)點完成;
4. 負責(zé)把控商品引進、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌;
5. 協(xié)助完成預(yù)算編制、租金定價、規(guī)劃、收益數(shù)據(jù)分析;
6. 統(tǒng)籌規(guī)劃其他項目進行區(qū)域性招商,統(tǒng)籌規(guī)劃各項目業(yè)態(tài)及品牌規(guī)劃制定;
7. 負責(zé)制定、分解經(jīng)營指標,并監(jiān)督檢查完成情況, 確保的租戶開業(yè)率;
8. 負責(zé)新品牌的開發(fā)、引進、平面調(diào)整,品牌優(yōu)化工作;
9. 結(jié)合購物中心實際運營情況,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,開發(fā)新品牌和招商渠道,進行二次調(diào)整性招商或補充招商,不斷提升購物中心品牌競爭力;
10. 部門管理及負責(zé)完成上級交辦的其他工作
任職要求:
? 5年以上工作經(jīng)歷,對行業(yè)有較為深入的了解,熟悉商業(yè)地產(chǎn)動態(tài)及品牌趨勢
? 具有良好溝通能力、談判能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析決策能力
? 具有豐富的招商渠道和品牌資源
? 制定長期、中期對應(yīng)規(guī)劃、品牌引進、洽談和簽約工作
? 具有人際洞察力,有很強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力與協(xié)作意識
? 熟悉了解其他部門工作基本內(nèi)容;團隊之間合作順利
? 本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
? 有成熟的購物中心管理經(jīng)驗及籌備期工作經(jīng)驗。
職位福利:五險一金、年底雙薪、節(jié)日福利、帶薪年假、14薪