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一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司產(chǎn)品和品牌定位，負(fù)責(zé)篩選和對(duì)接抖音平臺(tái)達(dá)人的直播帶貨和短視頻帶貨，尋找合適的達(dá)人開展商務(wù)合作;
2、負(fù)責(zé)與達(dá)人建聯(lián)，洽談合作、對(duì)接、寄樣、執(zhí)行與落地等工作;
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)達(dá)人各項(xiàng)帶貨數(shù)據(jù)整理與分析，提出可行性優(yōu)化方案，定期維護(hù)公司與達(dá)人的良好密切溝通交流、商務(wù)合作關(guān)系，持續(xù)提升公司各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)。
二、任職要求:
1、至少1年以上抖音商務(wù)、達(dá)人對(duì)接經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉抖音平臺(tái)玩法和短視頻平臺(tái)商務(wù)合作規(guī)則;
3、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整媒介策略;
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好應(yīng)變能力和計(jì)劃執(zhí)行力。