崗位：營(yíng)銷經(jīng)理/案場(chǎng)經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1.獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目案場(chǎng)工作，確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。
2.管理項(xiàng)目案場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，制定并完成房產(chǎn)項(xiàng)目銷售任務(wù)、簽約任務(wù)及工作計(jì)劃。
3.做好銷控管理和市場(chǎng)的開拓，監(jiān)督和協(xié)助置業(yè)顧問完成銷售任務(wù)、房款回籠等。確保對(duì)案場(chǎng)置業(yè)顧問的各項(xiàng)制度及規(guī)范的實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理、績(jī)效考核和督導(dǎo)，根據(jù)市場(chǎng)變化對(duì)員工進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化分配。
5.熟悉現(xiàn)場(chǎng)銷售的流程和各環(huán)節(jié)的技術(shù)要點(diǎn)，能夠根據(jù)項(xiàng)目情況制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃，同時(shí)執(zhí)行力強(qiáng)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
6.維護(hù)與開發(fā)商及相關(guān)部門的關(guān)系，能夠快速有效解決案場(chǎng)突發(fā)問題。
7.掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司反饋市場(chǎng)信息和銷售動(dòng)態(tài)。

二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷（條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），不少于3個(gè)案場(chǎng)的管理經(jīng)驗(yàn)，具備知名代理公司經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
2.有兩年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)理/案場(chǎng)經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)，有環(huán)南京區(qū)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.服務(wù)過一線品牌開發(fā)商或知名代理公司，熟悉策劃、銷售管理等一手營(yíng)銷流程。
4.具備良好的口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通談判和綜合分析能力。
5.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)銷售管理和銷售團(tuán)隊(duì)的管理，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，為人誠(chéng)懇踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神及服務(wù)意識(shí)。
6.熟悉長(zhǎng)三區(qū)域及環(huán)南京經(jīng)濟(jì)圈各大媒體平臺(tái)，并有一定的市場(chǎng)敏銳度。
7.有多個(gè)商業(yè)項(xiàng)目，接受公司工作區(qū)域安排（環(huán)杭州、南京區(qū)域）。

三、薪資待遇
底薪+提成+項(xiàng)目分紅

聯(lián)系：
一五八 五八二七 一零九零


職位福利：項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終分紅、彈性工作、年輕化團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會(huì)