?一：我們帶給你的：?團隊每月組織一次活動，每年入圍前五十可帶父母去北京人民大會堂共進晚餐、入圍精英社：每年海外游一次、優(yōu)秀者可推薦參加公司MVP精英到：西點和哈佛培訓及公司各種爆棚的福利。?1、我們希望您是優(yōu)秀的，所以我們給出行業(yè)最優(yōu)秀的4000底薪，新房提成高至（46%-70%通提）堪稱行業(yè)之最，比如某m5經紀人業(yè)績十萬元提成50%，五萬工資， 提成通提+五險一金+法定假日+生日休；?2、業(yè)績優(yōu)異者可以和我合伙開店，成為股東。另外 驚喜連連：各種現金獎勵+免費體檢+過節(jié)福利+關愛基金+國內游/境外游等；主動聯(lián)系優(yōu)先安排面試?3、 帶薪培訓：公司提供免費系統(tǒng)完善的培訓，助您全面提升個人能力，?4、 晉升通道：憑借個人的實力，入職按能力享受職級，每月都有機會晉升。晉升通道：經紀人 店經理 商圈經理 區(qū)董 營業(yè)總監(jiān)等……?5、 業(yè)務模式：多樣化、財富化。我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務劃分，全部綜合業(yè)務系統(tǒng)，（全成都的二手買賣、租賃和新盤業(yè)務都可自由發(fā)揮）?6、 資源共享、團隊作戰(zhàn)：貝殼平臺里的所有資源共享，一對一師徒制，黃金搭檔55合作制。助力成長，迅速簽單 ；?7、每走一步都不白走，付出必有回報：經紀人憑系統(tǒng)自動生成的積分確定標??，不再唯業(yè)績論，不再每月業(yè)績清零，之前所有貢獻都將折合為積分，所有付出都不會白做，付出必有回報。?8 ， 早上9:00上班，午休12：00-14：00，下班18：00，以人為本，保障晚上有時間在家吃飯，并陪伴家人；?二：你需要做到的：?第一：可以早退，但不能遲到（宗旨：效率工作 開心賺錢）?第二：坦誠是第一位 不能說謊話?第三：可以個性化，但要有底線
三、說下我們區(qū)域和店面的優(yōu)勢?我們屬于天府新區(qū)，2014年成立，國家直管區(qū)，公園城市的特點，500強產業(yè)扎堆兒的地方，歷經6年的規(guī)劃和基建，目前已進入快速跑道，幾乎每天都有動態(tài)進展，有產業(yè)入駐，新聞報道。全國及國際上都有非常大的關注。為了滿足國際的需求，有非常完善并先進的配套設置，目前已看得到摸得到。這里，兩大高端居住區(qū)就是麓山國際和麓湖生態(tài)城。我們的店面就坐落在麓山國際物業(yè)中心隔壁，強大的中高端物業(yè)支撐，加上店面地理位置的獨特優(yōu)勢，及貝殼網的流量支持，冠軍團隊氛圍的支持。不管你是新人還是老人，缺資源是不可能的，店面每天都會有門店新增資源，培訓的支持助力你用好貝殼網。?除非你不想，只要想做好，隨意做1萬打底，努力做1.5-2萬，較勁做沒有天花板。我們的店經理平均收入在2.5-6萬這樣。平均工資1.2-2.5萬這樣。我們的經紀人通過1-3年努力，很多已買車，買房。?四、簡單講講我們老板的經歷：碩士畢業(yè)，英語雅思、曾海外留學、期貨（戴夢得珠寶）等等豐富經歷，之后從事房地產15年、北京，深圳，成都，多地行業(yè)經驗。經歷過國家各個時期，政策變動引起的市場波動的洗禮，各種市場形態(tài)下的房產交易。走南闖北，贏得各種級別銷冠，榮獲各種榮譽，比如精英社、人民大會堂的榮譽等等。多地購置了房產，帶出無數名百萬業(yè)績精英’店經理、商圈經理、總監(jiān)等，包括優(yōu)秀的團隊?，F在回頭看，都是這行業(yè)賦予他的這些收獲，他時常感謝自己堅定不移的堅持和付出。在這里，他能賦予你在這個行業(yè)15年的經歷；能給到你，他最好的談判技能和溝通能力，能教你規(guī)避各種風險，盡可能少走彎路，確保你在房產這條路更順利成長。?他不怕學歷低，不怕無行業(yè)經驗，怕的是沒有一顆拼搏和學習的心。?五，工作內容：?1.負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務；?2.了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務以及一手樓盤代理事宜，并負責業(yè)務跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務工作；?3.負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務！
最重要的一點：如果你有意向做銷售，請先加我微信：備注面試 否則不能保證及時聯(lián)系上你?【聯(lián)系HR】胡經理： 微信優(yōu)先面試?工作地點：天府新區(qū)+麓山國際