更新于 9月30日

中國(guó)平安優(yōu)+儲(chǔ)備主管

1萬(wàn)-1.8萬(wàn)

職位描述

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)域內(nèi)老客戶(hù)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及相關(guān)售后服務(wù);

2、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)域銀行業(yè)務(wù)及信用卡銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣,拓展和建設(shè);

3、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施,全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo);

4、服務(wù)老客戶(hù)的同時(shí)對(duì)老客戶(hù)及新客戶(hù)進(jìn)行綜合金融業(yè)務(wù)進(jìn)行再開(kāi)發(fā);

5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息和客戶(hù)建議,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的理財(cái)咨詢(xún)等服務(wù);

【職位要求】

1、25—45周歲,男女不限;

2、熱情積極,有愛(ài)心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;

4、有良好的工作習(xí)慣;

5、銷(xiāo)售精英、金融從業(yè)者、企業(yè)主、教師、房地產(chǎn)、醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)從事者

【福利及待遇】

1、優(yōu)+特別津貼,服務(wù)獎(jiǎng)金、崗位津貼、達(dá)成津貼、訓(xùn)練津貼、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎(jiǎng)金、養(yǎng)老金,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)等;

2、享有意外傷害保險(xiǎn)、意外醫(yī)療保險(xiǎn)、定期壽險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn),家屬百萬(wàn)醫(yī)療等五大綜合保障;

3、國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游方案;

4、免費(fèi)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)以及人才培養(yǎng)計(jì)劃為你制定清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,行業(yè)內(nèi)“最好的培訓(xùn)在平安”。

【工作時(shí)間】

8:30-10:30,周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日+12天年休假

工作地點(diǎn)

中機(jī)國(guó)際B座13樓

職位發(fā)布者

余女士/主任

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中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司湖南分公司(綜合金融總部)
平安致力于成為國(guó)際領(lǐng)先的科技型個(gè)人金融生活服務(wù)集團(tuán)。2019年,平安將“金融+科技”更加清晰地定義為核心主業(yè),確保金融主業(yè)穩(wěn)健增長(zhǎng)的基礎(chǔ)上,緊密?chē)@主業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求,持續(xù)加大科技投入,不斷增強(qiáng)“金融+生態(tài)”賦能的水平與成效,在運(yùn)用科技助力金融業(yè)務(wù)提升服務(wù)效率、提升風(fēng)控水平、降低運(yùn)營(yíng)成本的同時(shí),將創(chuàng)新科技深度應(yīng)用于構(gòu)建“金融服務(wù)、醫(yī)療健康、汽車(chē)服務(wù)、房產(chǎn)服務(wù)、智慧城市”五大生態(tài)圈,優(yōu)化綜合金融獲客渠道與質(zhì)效。公司通過(guò)“一個(gè)客戶(hù)、多種產(chǎn)品、一站式服務(wù)”的綜合金融經(jīng)營(yíng)模式,依托本土化優(yōu)勢(shì),踐行國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn)的公司治理與經(jīng)營(yíng)管理,持續(xù)推動(dòng)“科技賦能金融、科技賦能生態(tài)、生態(tài)賦能金融”,為2億個(gè)人客戶(hù)和5.16億互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)提供金融生活產(chǎn)品及服務(wù)。
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