1、協(xié)助董事長制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;
2、檢查公司管理制度落實情況,維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行;
3、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系;
4、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對外宣傳工作;
5、提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告和發(fā)展計劃報告;
6、協(xié)助董事長對公司運作與各職能部門進行管理;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項
注:985,211學(xué)歷背景優(yōu)先,年終獎,十三薪,雙休
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