崗位職責(zé):
1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定集團戰(zhàn)略規(guī)劃,建立人力、行政、法務(wù)等相關(guān)管理制度和流程,完善規(guī)劃管理體系。
2.負責(zé)集團人力日常管理工作,推動“選、育、用、留”工作高效開展。
3.負責(zé)集團行政綜合事務(wù)日常管理工作,為企業(yè)經(jīng)營提供后勤保障。
4.負責(zé)集團信息化建設(shè),推動辦公效率提高。
5.負責(zé)集團法律事務(wù)管理,建立有效風(fēng)險防控機制。
6.負責(zé)集團品牌形象建設(shè)。
任職資格:
年齡:30-45周歲
學(xué)歷:本科及以上
工作年限:5年以上同崗位工作經(jīng)驗
能力要求:良好的組織協(xié)調(diào)與溝通能力,敏銳的洞察力,較好的學(xué)習(xí)能力,熟練操作各項辦公軟件
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