崗位職責:
1.合理安排生產(chǎn),準確下達生產(chǎn)計劃,產(chǎn)能充分發(fā)揮,不能造成窩工、斷產(chǎn)等意外情況,保證工廠生產(chǎn)的順利進行,保質(zhì)保量按期完成訂單。
2.對工廠的產(chǎn)值,經(jīng)營負責,確保工廠年度經(jīng)營目標的達成
3.對工廠的財產(chǎn)管理負全責,定期進行盤點,倉庫安全管理、收發(fā)貨管理、確保資產(chǎn)管理0問題。
4.和業(yè)務部門確認訂單的生產(chǎn)技術(shù)資料,催收并確認面料、輔料;制定廠內(nèi)的生產(chǎn)技術(shù)資料,準確傳達給各生產(chǎn)環(huán)節(jié);對業(yè)務訂單的在廠執(zhí)行負責跟蹤。
5.管理工廠人員,確保人工效率和安全生產(chǎn),做好團隊管理,確認崗位設置,定崗位工作要求及考核;定期組織管理人員會議,工廠人員會議,上傳下達。
6.對各生產(chǎn)線進行全面的檢查、抽查、安全生產(chǎn)、防止異物發(fā)生、防止用錯輔料、防止發(fā)貨錯誤、發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好記錄,對所有訂單的交期、質(zhì)量負總責。
7.管理工廠的生產(chǎn)流程,不斷優(yōu)化提升工廠的效率;確保質(zhì)量的前提下,不斷提升工廠產(chǎn)能。
8.公司下達的工廠廠長各項工作目標,及時完成。
任職資格:
1.5年以上紡織類工廠管理經(jīng)驗,有裁剪、縫包等生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
2.35周歲以下,中專以上學歷。
3.數(shù)據(jù)能力強,高強的學習力。
4.吃苦耐勞,扎實務實,嚴謹準確。
5.高強的責任心,積極的工作態(tài)度。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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