工作職責：
1、負責抖音優(yōu)質(zhì)達人或潛力素人的招募及簽約工作，擴充工會達人規(guī)模；
2、負責制定達人的挖掘與招募計劃，運用多種拓展手段不斷提高達人規(guī)模；
崗位要求：
1、擅長與人交談，尤其是良好的線上溝通能力，有極強親和力和良好的談判技巧；
2、抗壓能力及適應(yīng)能力強，有良好的耐心和責任心；
3、有拓展相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、善于發(fā)現(xiàn)、能夠依據(jù)藝人特點做出相應(yīng)規(guī)劃；
5、有達人資源或達人招募相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。