任職要求：

1. 年齡22-28周歲，男女不限，形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

2. 統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷：有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3. 具有良好的執(zhí)行力、分析解決問(wèn)題能力、溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)

4. 熟悉基本的辦公軟件操作

5. 主觀能動(dòng)性強(qiáng)，具有一定的抗壓能力

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)資源及搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)

2.通過(guò)電話(huà)、微信、等線(xiàn)上線(xiàn)下對(duì)國(guó)企、央企、民營(yíng)建筑企業(yè)等建筑工程行業(yè)的公司進(jìn)行有效溝通，了解客戶(hù)需求。

3.進(jìn)行合同的報(bào)價(jià)、談判、簽約以及后期的跟蹤回訪(fǎng)

4.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系

5.市場(chǎng)信息的收集及同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析

6. 完成公司考核及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)

晉升機(jī)制：

顧問(wèn)-事業(yè)部主管-事業(yè)部經(jīng)理-事業(yè)部部長(zhǎng)-公司合伙人