崗位職責：
1、負責公司自媒體平臺運營（抖音小紅書為主），負責制定新媒體運營策略、活動策劃及推廣規(guī)劃；
2、負責新媒體類渠道狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果制定運營策略并協(xié)調(diào)資源執(zhí)行；
3、把握公司新媒體運營的整體風格和個性，樹立公司品牌在攝影行業(yè)的良好口碑和形象；
4、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握行業(yè)資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式；
5、建立企業(yè)粉絲社群，加強客戶互動，提升用戶黏度，對新媒體粉絲量及活躍度負責；
6、助推公司全線產(chǎn)品銷售，推動銷售部門達成銷售任務(wù)；
7、新媒體運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析，并提出相關(guān)優(yōu)化調(diào)整方案；
8、新媒體關(guān)系維護、鞏固并拓展媒體新資源；
9、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣，做好輿情監(jiān)測。
任職資格：
1、本科及以上學歷，傳媒、營銷、新聞等方向優(yōu)先。文案功底強，有5年以上新媒體平臺運營實操工作經(jīng)驗，有2年以上新媒體管理經(jīng)驗，有攝影行業(yè)新媒體成功運營案例優(yōu)先，有平臺矩陣賬號經(jīng)驗優(yōu)先；
2、需要有創(chuàng)意，并且能把創(chuàng)意落地，熟悉了解小紅書、抖音等網(wǎng)絡(luò)推廣平臺和推廣手段，具有數(shù)字營銷、新媒體營銷的管理和執(zhí)行能力；
3、熟悉新媒體運營的成長路徑并有核心知識儲備，對通過內(nèi)容提高瀏覽量、粉絲數(shù)、銷售達成等有實操工作成果；
4、有數(shù)據(jù)分析能力，對渠道各數(shù)據(jù)進行分析，能通過數(shù)據(jù)提供合理化建議及執(zhí)行方案；
5、深刻的用戶洞察力，良好的溝通技巧、判斷力，處事果敢，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力，能承受一定工作壓力；
6、性格外向易溝通，熱愛互聯(lián)網(wǎng)、對新生事物及事件充滿興趣，有較強的營銷意識。