背景：公司是一家為從事AI行業(yè)的企業(yè)（人工智能、大模型等）提供算力租賃服務的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，當前公司規(guī)模20人以內(nèi)，處于初創(chuàng)，杭州財務部目前有一位出納，人工智能作為未來各行各業(yè)大勢所趨，目前行業(yè)處于初期，希望尋找志同道合的小伙伴，長期共同發(fā)展。

崗位職責
1.全面預算管理：組織編制年度全面預算，編制全面預算月度分析報告，監(jiān)督預算的執(zhí)行，并不斷糾偏。分解部門年度工作目標，保證目標任務的完成。根據(jù)全年預算，結(jié)合公司產(chǎn)品，串聯(lián)各部門，分析成本，測算公司經(jīng)營的盈虧平衡點并監(jiān)督實施，不斷調(diào)整。
2.融資管理：根據(jù)業(yè)務資金需求，配合總經(jīng)理獨立開發(fā)并維護銀行等融資渠道，降低融資成本，對接并配合銀行等中介機構(gòu)進行盡調(diào)，負責貸后管理，跟進現(xiàn)有融資工作，準確并及時提供相關(guān)方需求的數(shù)據(jù)報表，確保融資項目的有序進行，完成現(xiàn)有渠道對接及關(guān)系維護，并開發(fā)新的融資渠道。
3.稅務籌劃：積極對接稅務部門，保持良好的客情關(guān)系，研究稅收政策，申報或爭取退稅、返稅政策，同時開展公司內(nèi)部稅務籌劃，不斷降低公司成本，開源節(jié)流，保障公司稅務規(guī)范運行，解決公司當前進項稅13個點，銷項6個點，進項大于項目的情況。
4.資質(zhì)認證：負責開展高新技術(shù)企業(yè)、專精特新、小巨人等資質(zhì)認證工作，對接渠道，根據(jù)認證需求統(tǒng)籌規(guī)劃，及時提供所需資料，并根據(jù)相關(guān)認證需求對制度、財務數(shù)據(jù)調(diào)整、優(yōu)化，符合認證條件，從而為公司爭取政策、資金支持及貸款優(yōu)惠。對接認證渠道，根據(jù)方案及相關(guān)認證條件的要求出臺行動方案，確保國高等項目通過申報。
5.制度及內(nèi)控管理：根據(jù)公司現(xiàn)有財務規(guī)章制度、流程及賬務，查漏補缺，并不斷完善及優(yōu)化公司財務管理制度，保障公司財務制度規(guī)范。試用期內(nèi)需完成對現(xiàn)有制度查漏補缺，及時匯報制度、流程和賬務存在的問題，重新梳理并組織修訂相關(guān)制度、流程，規(guī)范賬務。
6.財務分析：負責月、季、年會計報表的編制上報工作，編寫和審核財務情況說明書，并確保財務報表及財務分析報告的準確率。
7.日常財務工作：負責財務制度的執(zhí)行情況監(jiān)督；費用、報銷審核及發(fā)放的及時性；績效考核以及工資發(fā)放的準確性及及時性；賬簿及檔案資料管理，成本費用（管理費用、銷售費用等）降低。
8.信息化平臺建設(shè)：組織建立并完善公司財務和供應鏈管理信息平臺。
9. 費用核算及項目協(xié)作：負責組織本單位生產(chǎn)經(jīng)營的開發(fā)經(jīng)費及項目、產(chǎn)品成本費用核算；參與單位內(nèi)各項經(jīng)濟技術(shù)論證，方案評估工作及經(jīng)濟合同的審查、擬定、簽訂。
10.經(jīng)濟測算及合同審核：根據(jù)每個項目測算項目成本及利潤率，同時參與審核，確保合同條款無缺失及漏洞；
11.公司及領(lǐng)導交辦的其他事項：完成公司交辦的其他任務。

任職要求
1. 責任心強，工作嚴謹，有大局觀，廉潔自律，遵規(guī)守紀，工作積極主動，服從公司派遣，團隊協(xié)作能力和團隊管理能力強；
2. 會計、財務管理、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷；
3. 五年以上財務主管及以上崗位工作經(jīng)驗；
4. 會計中級及以上職稱優(yōu)先；
5. 熟練運用各類辦公軟件，WORD、EXCEL、 PPT等，用友財務軟件使用；熟悉會計、財務管理、稅收審計、金融、經(jīng)濟法等相關(guān)政策法規(guī)；
6. 計劃與執(zhí)行能力 領(lǐng)導能力 協(xié)調(diào)溝通能力 應變能力 分析能力 創(chuàng)新能力；
7.必備條件： 需擅長稅務籌劃（處理過進項大于銷項稅籌問題），有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
8.有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)，和公司共同成長。