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小米SU7 Ultra Msater 純電汽車銷售

1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)

職位描述

新車豪華品牌門店銷售車展銷售汽貿(mào)城銷售
1. 獨(dú)立負(fù)責(zé)SU7 Ultra車型的客戶服務(wù)、產(chǎn)品介紹、試乘試駕、政策介紹等相關(guān)工作;
2. 完成銷量和客戶滿意度等任務(wù)目標(biāo),善于利用各種渠道開(kāi)發(fā)客戶,與其建立并持續(xù)維護(hù)良好的客戶關(guān)系,預(yù)測(cè)并滿足客戶對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)等方面的要求;
3. 制定客戶聯(lián)系計(jì)劃,開(kāi)展成交客戶和潛在客戶的跟進(jìn)活動(dòng),并維護(hù)準(zhǔn)確的客戶檔案;
4. 以專業(yè)的方式處理客戶關(guān)注的問(wèn)題和客戶異議 ;
5. 定期對(duì)所有現(xiàn)行工作進(jìn)行復(fù)盤、分析和提高;
6. 參加小米提供的所有有關(guān)培訓(xùn),能夠理解并發(fā)揚(yáng)公司企業(yè)文化,在與所有客戶接觸時(shí)以及在其他方面擔(dān)當(dāng)小米品牌的形象代表;
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷(211、985院校及海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)候選人優(yōu)先);
2. 3年或以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年或以上豪華汽車品牌銷售經(jīng)驗(yàn),高性能車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),具備創(chuàng)業(yè)精神與工作熱情,接受創(chuàng)業(yè)公司的工作節(jié)奏與工作方式;
4. 熟悉國(guó)家及地方政府相關(guān)政策法規(guī);
5. 持有有效中國(guó)駕照(C1及以上),5年或以上實(shí)際駕齡,無(wú)不良行駛記錄;
三輪面試,底薪+提成制,五險(xiǎn)一金入職繳納,早晚班制度,試用期:6個(gè)月,薪酬正常發(fā)放,有崗前培訓(xùn)
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工作地點(diǎn)

高力汽博城交付中心

入職公司信息

  • 入職公司: 小米科技有限責(zé)任公司
  • 公司地址: 南京東路829號(hào)上海世茂廣場(chǎng)L301號(hào)商鋪小米之家(上海世茂廣場(chǎng)專賣店)1
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

袁昳琳/HR

三日內(nèi)活躍
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公司Logo萬(wàn)寶盛華企業(yè)管理咨詢(上海)有限公司石家莊分公司
萬(wàn)寶盛華大中華有限公司(HKEX:2180.HK),1997年服務(wù)啟航于香港和臺(tái)灣。迄今服務(wù)已覆蓋上海、北京、廣州、深圳、香港及臺(tái)灣等逾20座直營(yíng)城市,總部坐標(biāo)上海。我們的大股東萬(wàn)寶盛華全球(ManpowerGroup Inc. NYSE:MAN)是全球人力資源解決方案領(lǐng)導(dǎo)者,擁有超過(guò)70年歷史,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋80多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。萬(wàn)寶盛華大中華深耕本土20余年,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)觸達(dá)兩岸四地160余城市,服務(wù)企業(yè)逾兩萬(wàn)家。2015年,萬(wàn)寶盛華大中華戰(zhàn)略聯(lián)盟中信產(chǎn)業(yè)基金,加速布局本土戰(zhàn)略。2019年7月10日,萬(wàn)寶盛華大中華股份有限公司成功登陸港交所。公司始終致力于釋放人才的發(fā)展?jié)撃?,憑借靈活用工、人才尋獵、招聘流程外包、管理咨詢及培訓(xùn)發(fā)展等人力資源綜合解決方案,廣受業(yè)界贊譽(yù),屢次榮膺“亞太人力資源領(lǐng)軍企業(yè)”。
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