1、負責推動該市場業(yè)績目標、高端戰(zhàn)略目標達成； 2、負責直營市場業(yè)務團隊人員日常管理； 3、負責市場基礎工作檢查，促銷管理與費用監(jiān)控； 4、負責管轄市場終端渠道的開發(fā)和優(yōu)化，如特通渠道的開發(fā)、形象店打造、各項專場推廣活動的開展； 5、負責倉庫所有物資的進銷存管理，核實物資數(shù)量，排查倉庫安全隱患等。1、男女不限，大專以上學歷； 2、有快消品從業(yè)經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗、渠道開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備較強的溝通能力及團隊協(xié)作能力，具有風險意識； 4、認同公司理念和文化。 5、持有駕駛證。
1、需要承擔業(yè)務開發(fā)網(wǎng)點，和銷售指標，與工作績效掛鉤 2、根據(jù)市場情況，部分區(qū)域需要自己帶車，公司可以報銷油費、路橋費
重點：能接受全國地點調(diào)動及長期派駐在某城市
薪酬福利
1.工資：試用期薪資5700元左右/月，6個月試用期，轉正薪資6100元左右/月+年終分紅。（年終獎考核三個月，試用期六個月）
2.餐補/住宿/電話費：常駐地一類餐補轉正110元/天，二類餐補100元/天；租房補貼一類1000元/月，二類800元/月；電話費300元/月以內(nèi)，按實際發(fā)生的80％報銷。
3.假期：彈性工作，月休4-5天左右。有額外季度回家探親假15天
4.其他福利待遇：五險一金及其他福利待遇與正式員工保持一致。