中聯(lián)重科創(chuàng)立于 1992 年，主要從事工程機械、農(nóng)業(yè)機械等高新技術(shù)裝備的研發(fā)制 造，主導(dǎo) 產(chǎn)品涵蓋 18 大類別、106 個產(chǎn)品系列、660 個品種，是業(yè)內(nèi)首家 A+H 股上 市公司，注冊資本 86.67 億元，總資產(chǎn) 1315 億元，位居全球工程機械企業(yè)第 6 位，年營收 330 億元，世界五百強企業(yè)。

【崗位職責】

1、負責國家市場趨勢，競爭態(tài)勢等的調(diào)研分析，開發(fā)、維護和管理海外營銷渠道/客戶資源，獲取和收集市場信息及商業(yè)機會；
2、代理商/客戶的商務(wù)談判，簽訂合同并跟蹤、協(xié)調(diào)直至合同交付；
3、針對逾期訂單，配合風控人員制定客戶個人消逾計劃，要求客戶在按要求償還分期款；必要時配合現(xiàn)場拜訪、實勘與拖車；
4、進行海外市場策劃及推廣活動。

【薪資待遇】

1、年薪 20-40 萬
2、薪資結(jié)構(gòu)：無責底薪+保底補貼+駐外補貼+銷售提成
①無責底薪： 6-7.5K/月（根據(jù)過往經(jīng)驗和面試情況定薪）
②保底補貼： 試用期 6 個月發(fā)放保底補貼 3K/月
③駐外補貼： 53-85 美金/天（根據(jù)區(qū)域來定）；差旅、通訊、住行等相關(guān)費用公司另外報
銷，吃飯自行解決
④銷售提成： 2025 年提成比例大幅提升，千分之 6.4 至千分之 10，具體面試溝通
3、在長沙期間包住宿，有食堂
4、入職五險一金（繳納地：總部長沙）

四、崗位要求
1、統(tǒng)招本科或碩士學歷畢業(yè)（可以是海外學歷，需要有海外學歷認證），年齡 38 歲以內(nèi)
2、可以根據(jù)自己意向分配海外區(qū)域，如北美（英語）、歐洲、南美（葡語、西語）、中東（阿
拉伯語）、俄羅斯（俄語）
3、 英語或者法語、德語、俄語、葡萄牙語、西班牙語、阿拉伯語、土耳其語或地方小語種
之一精通（備注：口語一定要好可以進行商務(wù)洽談，能作為工作語言，不能流利交流的不行）
4、接受一年 10 個月左右的海外常駐
5、必需有 10 個月以上的出國駐外營銷或海外出差經(jīng)驗，或者有國外留學經(jīng)歷也可以考慮
6、前面三個月在長沙進行系統(tǒng)培訓(xùn)，包住宿，不駐外的時候在長沙工作，有住宿
7、統(tǒng)招本科或碩士學歷畢業(yè)（可以是海外學歷，需要有海外學歷認證），年齡 38 歲以內(nèi)
8、必須有駕照，最好有簽證，有簽證可以放寬銷售經(jīng)驗

五、工作時間
1、在海外彈性工作制，根據(jù)自己業(yè)務(wù)情況安排
2、非探親假期、非駐外時間，在長沙上班（8 點至 17 點，周末雙休）
3、駐外時間：年累計 10 個月，每駐外 3 個月有 7 天探親假，3 至 6 個月回來一次