崗位職責(zé)：
1，掌握市場動態(tài)，進行客戶和產(chǎn)品分析，制定團隊年/季/月銷售策略和目標(biāo)，按時定量完成銷售任務(wù)、利潤及各項考核指標(biāo)；
2，組建和管理銷售團隊，對銷售部日常管理、人才培訓(xùn)負責(zé)，提高團隊成員銷售能力，并達成年/季/月的銷售目標(biāo)和利潤；
3，跟蹤項目的執(zhí)行、交付和實施進展，控制項目風(fēng)險，解決項目運營過程中的問題，控制風(fēng)險；
4，負責(zé)銷售渠道開發(fā)和客戶關(guān)系維護，優(yōu)化和落實客戶化業(yè)務(wù)流程，保證及時回款；
5，按時匯報業(yè)務(wù)開拓情況、重要客戶合作情況及團隊工作管理情況，并向公司提出合理的意見和建議，促使公司業(yè)績向更好的方向發(fā)展。
崗位要求：
1，本科以上學(xué)歷（必備條件）；國際經(jīng)濟與貿(mào)易，國際物流，電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)，英文流利（必備條件）；
2，具有10年以上的國際物流行業(yè)工作經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗，熟悉國際物流（空運、海運、國際快遞、海外倉、進出口貿(mào)易）行業(yè)運營模式，條件優(yōu)秀者可以轉(zhuǎn)合伙人；
3，有歐美、東南亞、拉丁美洲豐富的客戶資源，有成功的市場開拓經(jīng)驗；
4，較強的組織管理能力、敏銳的市場洞察能力、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)開拓能力、頑強的抗壓能力；
5，強烈達成目標(biāo)，實現(xiàn)個人價值的意愿。