1、落地服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，解決客訴，確保顧客滿意度。
2、落地門店運營標(biāo)準(zhǔn)，確保門店衛(wèi)生、陳列、
公共關(guān)系等管理有序。
3、執(zhí)行庫存盤點、存貨管理等標(biāo)準(zhǔn)，抓好日常店務(wù)工作。
4、激勵、輔導(dǎo)、帶教店員，共同完成門店銷售目標(biāo)。
5、目標(biāo)分解到每人及月/周/日。跟進業(yè)績達成情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時調(diào)整。
要求:
1、年齡25-40歲，良好的工作形象。
2、有門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗。有責(zé)任心，愿意幫助團隊下屬伙伴成長。
3、有掙錢的欲望，較強的銷售能力。以目標(biāo)為導(dǎo)向并有較強的溝通能力、責(zé)任心、親和力。
4、有銷售相關(guān)經(jīng)驗2年以上者(相關(guān)行業(yè)包含但不限于:奢侈品牌、房地產(chǎn)、媒體、保險、男裝、家居建材或者其他快消品等)0
5、有領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力、良好的團隊合作精神，敬業(yè)精神，較強的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力;