居家養(yǎng)老是一個專注于為老年人提供居家養(yǎng)老服務的職位。其主要職責是結(jié)合國家的養(yǎng)老形勢，通過養(yǎng)老保險服務，以及醫(yī)療和平臺資源，實現(xiàn)全方位的居家養(yǎng)老生活模式。具體來說，居家養(yǎng)老推薦官的工作內(nèi)容可能包括：
負責開發(fā)公司配置的客戶資源，滿足老人入住養(yǎng)老機構(gòu)的需求。這包括通過各種渠道尋找潛在客戶，了解他們的需求，并為他們提供合適的養(yǎng)老需求。
具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，對客戶進行綜合保險金融方面的產(chǎn)品進行講解及促成。這要求居家養(yǎng)老推薦官需要具備良好的溝通能力和產(chǎn)品知識，以便能夠有效地向客戶介紹和推薦適合他們的產(chǎn)品和服務。
不斷接受公司的各項技能提升和晉升培訓以提升自身專業(yè)能力。這是為了確保居家養(yǎng)老推薦官能夠持續(xù)地為客戶提供高質(zhì)量的服務，并跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。
此外，居家養(yǎng)老推薦官還需要具備一些基本的任職要求，如有一定的客戶服務經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗、22至38周歲、有“客戶為先”的服務精神以及團隊協(xié)作的能力等。