崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的整體銷售計(jì)劃，制定各自負(fù)責(zé)的區(qū)域銷售方案，提升產(chǎn)值（主要負(fù)責(zé)膜升級業(yè)務(wù)）；
2、負(fù)責(zé)前期協(xié)助大區(qū)總監(jiān)與項(xiàng)目總經(jīng)理溝通洽談項(xiàng)目的進(jìn)店；
3、負(fù)責(zé)銜接內(nèi)銷進(jìn)店職責(zé)和落地服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)參與內(nèi)銷人員和內(nèi)部區(qū)域經(jīng)理、施工方的管理與洽談，并負(fù)責(zé)跨部門跨公司的溝通與協(xié)調(diào)；
5、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和執(zhí)行落地管轄區(qū)域內(nèi)的外銷任務(wù)，即4S店銷售顧問話術(shù)鋪墊配合及客戶畫像溝通；
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)內(nèi)銷人員與洽談案例的分析，總結(jié)話術(shù)，提升內(nèi)銷銷售能力；
7、負(fù)責(zé)本區(qū)域的工作總結(jié)及工作計(jì)劃，審核每天報(bào)表的準(zhǔn)確性；
8、負(fù)責(zé)組織并執(zhí)行月度會(huì)議的召開與編寫門店每月經(jīng)營情況分析報(bào)告。目標(biāo)完成情況分析：（三膜、技術(shù)二銷）、次月經(jīng)營目標(biāo)、庫存情況、人員情況、4S店配合情況及要求；
9、客戶關(guān)系管理。

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，汽車類專業(yè)或營銷管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上汽車膜升級業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立地在壓力下完成工作；具備高效工作、有效執(zhí)行的能力；具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、熟悉電腦及軟件操作能力；
5、熟練掌握公司所有產(chǎn)品知識(shí)及設(shè)備操作流程；
6、熟練掌握銷售技巧、話術(shù)及銷售各流程；
7、持C1照，能熟練駕駛；
8、能適應(yīng)出差。
工作地點(diǎn)：沈陽（非外派崗位）

薪資范圍10K-15K,具體面議。