崗位職責(zé)： 1、開發(fā)新客戶，主要是尋找潛在的跨境電商賣家或進出口企業(yè)，通過電話、互聯(lián)網(wǎng)、拜訪等方式促成交易； 2、通過客戶回訪、市場活動等方式同客戶保持互動、維護老客戶關(guān)系，持續(xù)產(chǎn)生訂單，維持提升業(yè)務(wù)份額； 3、為客戶制定物流配送或倉儲方案，并跟進客服或其他部門的服務(wù)交付工作； 4、簽訂銷售合同，服務(wù)交付后完成回款工作； 5、關(guān)注跨境電商行業(yè)動態(tài)，了解市場需求，及時調(diào)整營銷策略； 6、美國海外倉、卡車公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作； 7、其他上級交辦的崗位相關(guān)的工作。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，英語四級以上； 2、有1年以上海外倉或者相關(guān)跨境電商銷售經(jīng)驗，跨境中大件產(chǎn)品類目銷售經(jīng)驗，優(yōu)先聘用； 3、有海外倉客戶資源，能直接引進客戶； 4、品行端正，善于溝通，思維敏捷，能快速判斷客戶需求，能夠承擔(dān)高強度的工作壓力并具備較強的客戶開發(fā)能力，具備較強的協(xié)調(diào)能力和談判能力。 福利待遇： 1、薪酬制度：底薪+提成+績效；公司有較好的薪酬待遇，并隨著公司業(yè)績增長和員工能力提高逐年增加，美好可期； 2、工作時間：8小時制度,雙休，每月10號即發(fā)工資，公司氛圍輕松活躍。 3、社會保險：公司統(tǒng)一繳納“五險一金”(養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險、以及寧波市公積金）； 4、帶薪休假：享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假、年休假等)； 5、發(fā)展空間：公司擁有良好的人性化管理方式，予以每個員工晉升和充分發(fā)揮才能的機會； 6、員工活動：公司提供員工旅游、部門聚餐、年會、圣誕活動等； 7、補貼福利：三八福利、六一福利、中秋福利、新年福利等。