崗位職責：一、項目規(guī)劃與準備
協(xié)助制定項目計劃：參與項目計劃的制定，包括項目時間表、預算、資源需求等。
文檔編寫：編寫或協(xié)助編寫項目相關(guān)的各類文檔，如項目建議書、調(diào)研報告、項目實施方案等。
二、項目執(zhí)行與監(jiān)控
資源調(diào)配與任務(wù)分配：根據(jù)項目計劃，調(diào)配資源并分派任務(wù)給團隊成員。
進度跟蹤：跟蹤項目進度，確保項目按計劃進行，并及時向項目經(jīng)理報告進度情況。
質(zhì)量控制：監(jiān)督實施過程、質(zhì)量、進度，以及驗收關(guān)鍵事項。
溝通協(xié)調(diào)：與項目團隊成員、客戶、供應(yīng)商等保持溝通，確保信息的準確傳遞和及時反饋。
三、問題與風險管理
問題處理：遇到問題時，及時與相關(guān)部門或人員溝通，共同尋找解決方案。
風險管理：協(xié)助項目經(jīng)理識別項目風險，制定風險應(yīng)對措施，并監(jiān)控風險的變化情況。
四、文檔與資料管理
文檔整理：整理項目相關(guān)的文檔和資料，確保它們的完整性和準確性。
資料歸檔：將項目文檔和資料歸檔保存，以便日后查閱和使用。
五、團隊管理與培訓
團隊建設(shè)：協(xié)助項目經(jīng)理進行團隊建設(shè)，提高團隊凝聚力和工作效率。
員工培訓：組織或參與團隊成員的培訓活動，提升團隊整體能力。
六、其他職責
客戶溝通：與客戶保持溝通，了解客戶的需求和意見，并及時向項目經(jīng)理反饋。
會議組織：協(xié)助項目經(jīng)理組織項目會議，包括會議安排、會議記錄等。
完成上級交代的其他任務(wù)：根據(jù)項目實際情況和項目經(jīng)理的要求，完成其他相關(guān)工作。
崗位要求：
一、教育背景
學歷要求：本科及以上學歷，管理學、項目管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。畢業(yè)時間：應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)不久的大學生為主，也可接受有一定工作經(jīng)驗的候選人。
二、工作經(jīng)驗
實習經(jīng)驗：有相關(guān)行業(yè)或知名企業(yè)實習經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、專業(yè)技能
項目管理能力：具備制定項目實施計劃并有效執(zhí)行的能力，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
數(shù)據(jù)分析能力：能夠運用數(shù)據(jù)分析工具對項目數(shù)據(jù)進行處理和分析，為項目決策提供依據(jù)。
四、個人素質(zhì)
溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與團隊成員、客戶各方進行有效溝通。
團隊協(xié)作能力：具備團隊合作精神，能夠積極參與團隊活動，為團隊目標的實現(xiàn)貢獻力量。
抗壓能力：能夠承受一定的工作壓力，面對困難和挑戰(zhàn)時能夠保持冷靜和樂觀。
學習能力：具備較強的學習能力，能夠不斷學習和掌握新知識、新技能，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
五、其他要求
年齡要求：22-30歲之間。
出差外派：可全國范圍內(nèi)出差或外派。
性格特質(zhì)：性格開朗、具有良好的服務(wù)意識和親和力，奮進務(wù)實，能吃苦，抗壓力強。