1、利用客戶資源平臺網(wǎng)絡工具尋找銷售機會進行機票相關產(chǎn)品推廣及銷售;
2、老客戶維護新客戶開發(fā)持續(xù)完成銷售目標;
3、密切關注客戶需求變化,能妥善處理退改簽等售后服務;
4、定期與合作客戶進行溝通,持續(xù)提高客戶滿意度,建立良好的長期合作關系;
任職要求:
1.36以下,大專以上學歷,有銷售工作經(jīng)驗者可適當放寬學歷,畢竟沒有公司會拒絕優(yōu)秀的你,入職有專人指導培訓,不用擔心學不會;
2、頭腦清晰思維敏捷,具有良好的表達溝通能力,學習能力和應變能力,自我驅動力強;
3、富有開拓精神和團隊合作協(xié)作,積極熱情,服務意識強,愛崗敬業(yè),有一定的抗壓能力;
6、具有旅游從業(yè)或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,綜合素質優(yōu)異的應屆畢業(yè)生亦可考慮!
您關心的薪資福利待遇:
1、薪資結構:基本工資+績效工資+全勤獎+提成+激勵獎金+五險+法定節(jié)假日+工齡工資+員工福利+晉升+團建活動
2、員工活動:每月定期舉辦員工團建活動,抽獎活動,生日party,入職周年慶,下午茶,看電影,別墅轟趴,戶外燒烤,劇本殺,部門聚餐,每年省內外/國內外旅游等活動;
3、國家規(guī)定的法定節(jié)假日(5-23天);
4、節(jié)日慰問:女生節(jié)、端午、五一、中秋、國慶、平安夜、圣誕節(jié)、春節(jié)、元宵節(jié)等均有節(jié)假日禮品;
5、社保:員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷,失業(yè),生育)。
6、【晉升空間】
組員——半年以上晉升組長(獎金+團隊提成+團隊獎金=月入1.5W-2W+)
組長——一年以上晉升銷售主管(獎金+團隊提成+團隊獎金+綜合獎勵=月入3W+)多次晉升機會 職等你來
7、假期規(guī)定:每周實行雙休制,享受國家規(guī)定的帶薪節(jié)假日以及年假。
8、舒適5A辦公環(huán)境,公司地理位置優(yōu)越鄰近地鐵口。
9、文化氛圍:朝氣蓬勃的的90后團隊,BOSS同事都很nice,各項制度公開透明,沒有勾心斗角,沒有有內耗,互幫互助,高管先樹立標桿,帶領下屬共同完成既定目標!
【工作時間】
早八點半晚六點,午休一個半小時,排班輪休節(jié)假日正常休息。
公司地理位置優(yōu)越,2號線民航路F3口400米即到,歡迎喜歡旅游行業(yè)的小伙伴兒加入!
鄭州
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