崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)人力資源咨詢顧問團隊完成日常咨詢工作，包括但不限于為客戶提供招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬等方面的咨詢服務(wù)； 2. 收集、整理和分析客戶的人力資源數(shù)據(jù)，提供相關(guān)的分析報告，為團隊提供決策支持； 3. 與客戶進行溝通，了解客戶的需求和問題，提供解決方案和建議； 4. 參與團隊內(nèi)部的知識分享和培訓(xùn)，不斷提升自己的專業(yè)能力和技能； 5. 協(xié)助團隊成員完成其他人力資源咨詢相關(guān)工作，如文件撰寫、資料整理等； 6. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他人力資源相關(guān)工作。 任職要求： 1. 28-35周歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 3-5年人資工作經(jīng)驗，思維能力強，善于學(xué)習(xí)，有人力資源咨詢工作經(jīng)驗，有獨立承擔(dān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠處理各種復(fù)雜的人際關(guān)系； 4. 具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力； 5. 熟練使用辦公軟件，如Excel、Word、PPT等； 6. 能接受偶爾短途出差，能開車； 7. 認(rèn)同并能夠踐行企業(yè)價值觀。 薪資待遇： 1. 工作時間：8：30-17：30，周末雙休、法定節(jié)假日正常休息，試用期1-3個月； 2. 薪資：無責(zé)底薪8k-12k，優(yōu)秀者可詳談； 3. 福利：帶薪年假、節(jié)假日伴手禮、溫馨下午茶、團建聚餐、員工生日會、旅游等，我們提供具有競爭力的薪資待遇，完備的培訓(xùn)機制和公平的晉升機會； 4. 公司現(xiàn)在處于業(yè)務(wù)快速發(fā)展階段，誠邀廣大有志之士攜手共創(chuàng)美好的明天！