一.崗位職責:
1、負責針對電子、通信、計算機、網絡工程、物聯(lián)網等相關理工科專業(yè)的實習生、初級工程師或者欲從事數據通信相關崗位人員的專業(yè)技術培訓,能夠適應行業(yè)內基本的工作崗位需求;
2、負責數據通信專業(yè)的從0-1的系統(tǒng)培訓課程架構的構思、系統(tǒng)培訓教材的編制、線下培訓的面授、線上視頻課程的錄制;
3、負責市場主流數通設備廠家(Cisco、Huawei、H3C、Juniper、HP、ZTE、Ruijie、TP-Link、D-Link、Lenovo)的實際操作的課程的編撰、實操課程的錄制;
3、負責數通產品的技術培訓,配合客戶經理做好客戶的售前技術支持、業(yè)務協(xié)調工作;
4、為數通項目的招投標工作提供技術支持,包括整體解決方案的擬訂、技術評審、工程勘察、工程設計、項目預算等。
二.崗位要求:
1、項目經驗:具備從事數通項目實施3年以上實際經驗,有社會主流數通產品(Cisco、Huawei、H3C、Juniper、HP、ZTE、Ruijie、TP-Link、D-Link、Lenovo)經驗,有中大型網絡(4/5G移動通信網、4/5移動核心網、政企網、物聯(lián)網等)的規(guī)劃、網絡搭建、組網、設備調測、設備開通實際工作工作經驗;
2、知識技能:熟悉通信系統(tǒng)原理、數據通信原理;掌握TCP/IP協(xié)議、以太網技術、VLAN技術、基本路由協(xié)議(靜態(tài)、RIP、OSPF、IS-IS)等網絡基礎知識和基本應用;掌握oracle/mysql/sybase/postgreSQL數據庫優(yōu)化及增刪改查指令;熟悉數通主流產品或部分產品的組網方案、網絡設備搭建、硬件設備的安裝、設備開通與調試、組網應用、升級與割接、替換或擴容、故障的定位與分析等內容;
3、工作能力:能夠獨立完成數通全系列高端產品(路由器、交換機)、防火墻、BAS產品的新建的開局、升級、業(yè)務割接工作(含割接方案制作);承擔過主流設備廠家(Cisco、Huawei、H3C、Juniper、HP、ZTE、Ruijie、TP-Link、D-Link、Lenovo)數據通信網絡建設工程規(guī)劃,核心網調試工作,具備工程實施和設備調測能力;
4、個人職業(yè)素養(yǎng):邏輯思維思路清晰、普通話標準、語言表達能力優(yōu)秀;品行端正、形象良好,具備良好的職業(yè)操守,負責任、懂規(guī)矩、能夠長期合作;
二.薪資待遇:
月綜合月收入:8000-16000元/月;年薪:10-30W/年;
雙休;國家法定節(jié)假日;繳納社保(六險);繳納大病醫(yī)療保險;定期團建;
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