崗位要求：

1.在工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行系統(tǒng)安裝部署、配置調(diào)試、實(shí)施、調(diào)試工作

2.負(fù)責(zé)完成對(duì)客戶使用、操作、維護(hù)工作以及項(xiàng)目驗(yàn)收工作

3.編制項(xiàng)目實(shí)施文檔，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管理與協(xié)調(diào)，定期監(jiān)控并匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況

4.負(fù)責(zé)日常的軟件系統(tǒng)的維護(hù)工作

5.解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問(wèn)題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度

任職要求：

1.具備吃苦耐勞的工作作風(fēng)，有強(qiáng)烈的求知欲望，能夠與同事間和諧相處

2.遵守公司的規(guī)章制度，秉性良好為人真誠(chéng)踏實(shí)

3.無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，必須踏實(shí)肯學(xué)，能在行業(yè)內(nèi)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展

4.希望有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，肯鉆研技術(shù)，有良好的語(yǔ)言交流和溝通能力

薪資待遇：

1.八小時(shí)工作制、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假等

2.薪酬=無(wú)責(zé)底薪+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)助補(bǔ)貼+房補(bǔ)

3.富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和其他福利津貼

4.給予完善的績(jī)效考核及定期調(diào)薪

5.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)