崗位職責(zé)：

1協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理：協(xié)助店長(zhǎng)負(fù)責(zé)超市店內(nèi)的日常管理工作，日常郵件處理并分發(fā)到每個(gè)部門管理層執(zhí)行，銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等；
2、服務(wù)：處理顧客投訴和建議，提高顧客滿意度；
3、銷售數(shù)據(jù)分析：及時(shí)分析銷售數(shù)據(jù)，為店長(zhǎng)提供決策支持；
4、團(tuán)隊(duì)管理：協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行基層人員的培訓(xùn)安排和管理工作。

任職要求：

任職要求：
1、教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件操作；
2、健康狀況：身體健康，能夠吃苦耐勞；
3、溝通能力：具備較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通，處理顧客投訴和突發(fā)事件；
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力：能夠協(xié)調(diào)店長(zhǎng)把總部下達(dá)的郵件分發(fā)到各部門管理層執(zhí)行。
銷售數(shù)據(jù)分析能力：掌握店面的銷售動(dòng)態(tài)，及時(shí)分析數(shù)據(jù)。