崗位職責(zé)：
1.日常銷售管理工作，包括工作計(jì)劃的制定、落實(shí)、跟蹤與反饋；部門人員的日常管理以及問題的解決；
2、年度業(yè)績目標(biāo)的分解與落實(shí)；熟悉投標(biāo)相關(guān)流程；
3、制定與改進(jìn)部門的績效考評(píng)方式方法，以促使業(yè)務(wù)員業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成；
4、有開拓銷售市場能力，定期拜訪重要客戶，推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)程。
職位要求：
1、有5年及以上建筑行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有建筑材料及商混行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、能夠搭建銷售團(tuán)隊(duì)，有一定的團(tuán)隊(duì)凝聚力；
4、綜合素質(zhì)高，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心，有項(xiàng)目管理及時(shí)間管理技巧。