1、業(yè)務(wù)工作：負責(zé)開展區(qū)域土地價值提升謀劃相關(guān)研究；負責(zé)開展區(qū)域性、項目層面產(chǎn)品類型（戶型、剛需、改善等）等調(diào)查分析，指導(dǎo)擬供地塊供應(yīng)、拿地模擬研究；負責(zé)開展區(qū)域性、項目層面總體市場價格水平調(diào)查研究，開展周邊項目詢盤等工作，輔助供地項目地價水平、房屋產(chǎn)品銷售價格水平制定研究；負責(zé)組織構(gòu)建不同類型產(chǎn)品（商業(yè)、居住、辦公等）價格承受能力測算相關(guān)模型，增強土地價格和市場經(jīng)營能力預(yù)判分析；負責(zé)承擔供地模式分析，建立、動維“一地一策”工具箱，配合擬定上市項目供地政策；開展非經(jīng)營性用地（市政、養(yǎng)老、體育用地等）出庫移交工作路徑研究，配合供地實務(wù)崗?fù)苿油恋毓?yīng)工作；

2、其他工作：根據(jù)部門分工和階段性業(yè)務(wù)強度情況，承擔部門內(nèi)勤員、安全員職責(zé)，協(xié)助部門負責(zé)人開展檔案、信息、考勤以及安全生產(chǎn)等管理類工作；

3、公司統(tǒng)一安排布置或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

【任職要求】

1、有相應(yīng)專業(yè)職稱優(yōu)先

2、3年以上工作經(jīng)驗

3、專業(yè)知識：熟悉了解國家及本市城市規(guī)劃、土地開發(fā)、房地產(chǎn)市場及項目運作

4、相關(guān)知識，熟悉房地塊開發(fā)業(yè)務(wù)全流程，了解房地產(chǎn)項目收并購業(yè)務(wù)，熟悉房地產(chǎn)一二級價格測算及政府決策邏輯和商業(yè)邏輯。

5、技能能力：熟練掌握日常辦公軟件（文字、表單、制圖等）。

6、綜合素質(zhì)：具有較強的協(xié)調(diào)溝通、方案及公文寫作、工作組織能力；具備系統(tǒng)思維、計劃管理、問題導(dǎo)向等思維習(xí)慣，具有創(chuàng)新精神和學(xué)習(xí)意識。