更新于 1月10日

銷(xiāo)售經(jīng)理(ITO)

2萬(wàn)-4萬(wàn)
  • 北京通州區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)ITO服務(wù)新客戶(hù)的拓展及銷(xiāo)售(行業(yè)包含不限于運(yùn)營(yíng)商、互聯(lián)網(wǎng)科技、航空物流、銀行證券、通訊、汽車(chē)等);
2、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),提出相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略;
3、發(fā)掘、建立、維護(hù)并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)涉及市場(chǎng)的各種外部關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)合同評(píng)審、簽訂與管理,對(duì)合同執(zhí)行跟進(jìn)和監(jiān)督;
5、熟悉IT行業(yè)招投標(biāo)流程,能獨(dú)立運(yùn)作軟件外包、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、平臺(tái)建設(shè)等業(yè)務(wù);
6、協(xié)調(diào)并推動(dòng)公司相關(guān)部門(mén)完成流程關(guān)閉。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2、有人力外包行業(yè)、IT行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn);
3、了解ITO業(yè)務(wù),熟悉外包、平臺(tái)建設(shè)、項(xiàng)目承接等流程者優(yōu)先;
4、善于溝通和商務(wù)談判及處理各種復(fù)雜的關(guān)系;
5、邏輯思維強(qiáng),為人坦誠(chéng)、責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)工作壓力;
6、思維活躍,積極上進(jìn),能獨(dú)立開(kāi)展工作。

工作地點(diǎn)

北京源于信科技有限公司

職位發(fā)布者

隋巖/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
北京源于信科技有限公司
北京源于信科技有限公司擁有雄厚的資金基礎(chǔ)、人才濟(jì)濟(jì)的研發(fā)陣容和具有先進(jìn)創(chuàng)新理念的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。公司倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,公平公正,強(qiáng)調(diào)員工與企業(yè)共成長(zhǎng)的企業(yè)文化,鼓勵(lì)創(chuàng)新,致力于為員工營(yíng)造充分展示自我才智、發(fā)揮潛能的舞臺(tái)。除了為員工提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇外,公司還建立了一整套與員工的職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合的合理晉升體系,針對(duì)不同特點(diǎn)的員工設(shè)置不同的晉升通道,專(zhuān)業(yè)技能優(yōu)秀的員工可以按照技術(shù)路線(xiàn)晉升,管理才能卓越的員工可以按照職能體系晉升。員工晉升以績(jī)效考核結(jié)果為基礎(chǔ),同時(shí)又作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。公司內(nèi)部空缺崗位優(yōu)先考慮內(nèi)部競(jìng)聘人員,為員工提供廣闊的發(fā)展空間
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