崗位職責：
1、負責公司行政、后勤保障工作管理，確保公司各項計劃、決議的執(zhí)行，并監(jiān)督執(zhí)行效果；
2、公司各類公文起草、文件會簽、文件收發(fā)、文件歸檔等工作進行監(jiān)督、指導和管理；
3、協(xié)助制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政管理制度以及工作流程；
4、負責公司工商注冊年檢，商標注冊年檢等各種資質(zhì)辦理業(yè)務(wù)，負責公司大事記資料整理；
5、負責組織籌備辦公會議、其他重要會議及有關(guān)重要活動組織，協(xié)調(diào)各種資源，并做好相關(guān)的會議記錄；6、編制總經(jīng)理日常安排，對重要事情及時提醒，對突發(fā)時間有應(yīng)急處理辦法；
7、全面了解總經(jīng)辦工作情況，優(yōu)化總經(jīng)辦管理制度，擬定總經(jīng)辦相關(guān)流程；
8、確保總經(jīng)辦日常事務(wù)順利推進，合理分工，確?？偨?jīng)辦職能的實現(xiàn)，為總經(jīng)理完成各項工作提供支持；
9、領(lǐng)導安排的臨時性工作安排
任職要求
1、本科及以上學歷，行政管理、人力資源管理、公共關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè)背景；
2、總經(jīng)辦主任工作經(jīng)驗5年及以上，公文寫作能力優(yōu)秀；
3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，為人親和有服務(wù)意識，團隊協(xié)作精神；工作積極主動，細致認真，有責任心；