1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務水平。 2、積極完成規(guī)定或承諾的銷售指標,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。 3、辦理各項業(yè)務工作,要做到:先確認領導指示,事前請示、事后及時報告。 4、負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并及時催討所欠應收銷售款項。 5、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改進新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。 6、對各項業(yè)務務必認真負責到底,對應收的款項,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理,并每周向經(jīng)理匯報應收賬款的進度情況。 7、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,維護好現(xiàn)有的銷售渠道關系,積極努力提升渠道銷量。
任職要求: 1、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的引導力及交際技巧,具有親和力; 2、年齡25~35歲,歡迎挑戰(zhàn)高薪,只要你行,我們都能給。 3、樂觀主義者,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、具有一定的社會經(jīng)驗和較強的市場拓展能力、溝通表達能力和組織協(xié)調(diào)能力; 6、思維靈活,有較強的學習能力; 7、優(yōu)厚待遇:差旅費報銷+吃住補貼+通信費補貼+五險+銷售提成,薪資面議。