職責(zé)描述：
1.組織預(yù)算編制、執(zhí)行控制，并出具預(yù)算差異分析報告；
2.負(fù)責(zé)月度或?qū)ｍ椃治鰠R報材料的匯總編制；
3.結(jié)合業(yè)務(wù)特點，協(xié)助搭建財務(wù)模型并建立運營標(biāo)準(zhǔn)；
4.組織財務(wù)BP就專項課題進(jìn)行分析研究，賦能業(yè)務(wù)；
5.組織財務(wù)內(nèi)控體系完善及流程優(yōu)化項目。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)專業(yè)或相關(guān)經(jīng)濟類專業(yè)，年齡35歲以下；
2.5年以上工作經(jīng)驗，熟悉全面預(yù)算管理及財務(wù)分析，有零售行業(yè)或連鎖門店財務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3.具有中級職稱優(yōu)先，掌握數(shù)據(jù)分析工具應(yīng)用技能；
4.溝通表達(dá)能力較強，具備一定的抗壓能力。