工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司的發(fā)展和經(jīng)營規(guī)劃，制定和執(zhí)行招聘計劃；
2、拓展、維護招聘渠道，寫文案，發(fā)布崗位，簡歷收取和初步篩選；
3、溝通求職者，根據(jù)公司的要求篩選并邀約面試；
4、員工入、離職手續(xù)辦理，階段考核安排及跟進；
5、按照公司標準，使用招聘系統(tǒng)，保證數(shù)據(jù)及時準確更新；
6、兼做前臺行政部分工作
任職資格：
1、本科及以上學歷，有人事招聘工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆生也可；
2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，樂于與人交流，溝通能力良好；
3、具備強烈的榮譽感和責任心。
單休，9-6，無責底薪+績效！