更新于 2月7日

公司內(nèi)外賬會(huì)計(jì)

4000-6000元
  • 鄭州管城回族區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

稅務(wù)財(cái)務(wù)分析預(yù)算風(fēng)控
崗位職責(zé)

1. 內(nèi)賬管理:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部賬務(wù)的全面核算,準(zhǔn)確記錄各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),真實(shí)反映公司經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)務(wù)成果,為管理層提供及時(shí)、詳盡的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持與分析報(bào)告。
2. 外賬處理:依據(jù)國(guó)家稅收法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,規(guī)范處理公司對(duì)外賬務(wù),編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按時(shí)完成納稅申報(bào)及年度審計(jì)工作,確保公司稅務(wù)合規(guī),維護(hù)良好稅企關(guān)系。
3. 財(cái)務(wù)分析:定期對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行深入分析,對(duì)比各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),洞察潛在問題與風(fēng)險(xiǎn),為公司決策提供專業(yè)財(cái)務(wù)建議,助力公司優(yōu)化運(yùn)營(yíng)。
4. 預(yù)算管理:協(xié)同各部門制定年度預(yù)算,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,分析差異并提出改進(jìn)措施,保障公司預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成。
5. 財(cái)務(wù)監(jiān)督:對(duì)公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,審查費(fèi)用支出合理性,確保財(cái)務(wù)制度有效執(zhí)行,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

三、任職要求

1. 專業(yè)素養(yǎng):財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上內(nèi)外賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)軟件與辦公軟件操作。
3. 法規(guī)熟悉:精通國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)政策,具備扎實(shí)的賬務(wù)處理與財(cái)務(wù)分析能力。
4. 職業(yè)操守:具備良好的職業(yè)道德與責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,嚴(yán)守公司財(cái)務(wù)機(jī)密。

四、福利待遇

1. 薪資待遇:提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)面議。
2. 福利保障:繳納社保,享有帶薪年假、病假等福利。
3. 工作環(huán)境:舒適的辦公環(huán)境,和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,豐富的員工活動(dòng)。

五、聯(lián)系方式

1. 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:***************,郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘內(nèi)外賬會(huì)計(jì) - 姓名 - 聯(lián)系電話”。
2. 聯(lián)系電話:[電話號(hào)碼],聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]。
3. 公司地址:蓮湖路莆田西路交叉口南200米安諾租車

工作地點(diǎn)

河南省鄭州市管城回族區(qū)蓮湖路莆田西路交叉口南200米A-18門面房二樓

職位發(fā)布者

石先生/人事部

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