職位描述
1. 負責編制項目管理計劃,搭建項目組織構架,提出人員配置要求,并組織編制項目管理的相關制度,在項目實施過程中貫徹執(zhí)行;
2. 根據(jù)項目的不同特點,提出項目實施模式建議;負責制定項目施工組織方案,明確項目各項質量基準、指標,監(jiān)督項目質量控制工作;
3. 在項目運營部、財務部協(xié)助下組織進行項目成本預算,并制定項目總成本控制方案;統(tǒng)籌管理項目采購、項目收款、項目追加和索賠等各項工作;全程審核項目成本計劃的執(zhí)行情況,確保成本控制在預算范圍內,并實現(xiàn)項目預期潤率;
4. 統(tǒng)籌項目進度控制工作,編制項目整體實施進度計劃,提出重要時間節(jié)點并進行把控,確保項目按照主合同要求按期完成;
5. 統(tǒng)籌現(xiàn)場分包商付款進度,編制月度、季度、年度用款計劃報公司財務,并根據(jù)工程實際進度適時修正;6. 每周召開工作例會,按照公司文件要求提交項目周報、月報;針對項目實施過程中遇到的疑難問題,組織召開專題會議,確定解決方案;
7. 負責與業(yè)主、咨詢公司之間溝通和協(xié)調工作,以及關系維護;安排并參加與業(yè)主、咨詢公司之間的各種會議;
8.完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,土木工程、電氣、自動化相關專業(yè);
2.了解建設工程設計、安裝、調試過程,能有效控制工程中的安全、進度、質量、造價與成本;
3.熟練掌握工程設計、施工、驗收規(guī)范和標準,具備與設計單位、建設方等相關方溝通協(xié)調能力,能夠獨立負責項目的實施;
4.能夠吃苦耐勞,有項目監(jiān)控與協(xié)調能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、員工旅游、帶薪年假、高溫補貼、節(jié)日福利、項目獎金