更新于 1月17日

web前端開發(fā)工程師 / 周末雙休

1.2萬-2.4萬·14薪
  • 北京海淀區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

【工作職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)前端界面需求的開發(fā)、維護(hù)和測試,高質(zhì)量完成需求交付;
2.參與前端代碼持續(xù)進(jìn)行重構(gòu)和優(yōu)化,提升前臺(tái)界面的可維護(hù)性、可擴(kuò)展性和前端用戶體驗(yàn);
3.負(fù)責(zé)前臺(tái)界面自動(dòng)化用例構(gòu)建和持續(xù)維護(hù),保障前臺(tái)界面功能穩(wěn)定;
4. 持續(xù)跟蹤前端最新技術(shù)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢,突破關(guān)鍵技術(shù)難點(diǎn)或課 題方向,支撐團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)關(guān)鍵競爭力絕對領(lǐng)先。
【任職要求】
1.熟悉 HTML/CSS/LESS/JavaScript/jQuery 等 Web 開發(fā)技術(shù),能夠運(yùn)用 Bootstrap,了解 json 和 xml 的數(shù)據(jù)處理,了解 Webpack 構(gòu)建;
2.了解前端主流框架,對 MVC/MVMM 有一定理解,至少熟悉 Angular/Vue/React 其中一種;
3.能夠參與前端工程化與模塊化開發(fā),有大型單頁應(yīng)用實(shí)踐者為佳,了解 HTTP 協(xié)議等通用應(yīng)用層協(xié)議;
4.了解主流應(yīng)用服務(wù)器的架構(gòu)體系、緩存以及常見中間件技術(shù),如 Nginx、Tomcat、Redis、 Memcache 等;
5.學(xué)信網(wǎng)可查的統(tǒng)招學(xué)歷優(yōu)先,并且取得畢業(yè)證與學(xué)位證;
6.1年左右前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
【線上面試】
面試需要提前準(zhǔn)備最新的簡歷和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》,主要包含一輪線上的??途W(wǎng)代碼筆試和兩輪線上的視頻技術(shù)面試。
【福利】
入職全額繳納六險(xiǎn)一金,試用期不打折,績效雙薪,每年兩次績效調(diào)薪機(jī)會(huì),帶薪年假,有班車和食堂,獨(dú)立辦公園區(qū),轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)專業(yè)的同學(xué)也可以試用期有大佬帶教。
【工作時(shí)間】
每天早上9點(diǎn)上班,12:00-14:00午休2個(gè)小時(shí);周一、周二、周四晚上6點(diǎn)吃完飯會(huì)工作到8:30下班,會(huì)提供免費(fèi)的夜宵和班車,周三和周五晚上6點(diǎn)下班;平時(shí)周末是雙休,月末最后一個(gè)周六會(huì)上班有加班費(fèi)。
【工作地點(diǎn)】
全國13所研發(fā)中心均有崗位,對其他地域和崗位有想法的同學(xué)歡迎私聊,北京、上海、深圳、成都、西安、武漢、廣州、長沙、蘇州、南京、杭州、濟(jì)南。

工作地點(diǎn)

華為公司北京研究所(環(huán)保園)1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

蔣女士/人事經(jīng)理

今日活躍
立即溝通
公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及全球化的資源整合能力。1.**強(qiáng)大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(tuán)(The Adecco Group),與中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國際人力資本集團(tuán)(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源,同時(shí)也引入了德科集團(tuán)的國際視野和先進(jìn)的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個(gè)人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級(jí)的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團(tuán)的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國國內(nèi),還擴(kuò)展到了全球60多個(gè)國家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠?yàn)橄M呦驀H市場的中國企業(yè),以及尋求進(jìn)入中國市場的國際企業(yè),提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評估工具等先進(jìn)的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗(yàn),也幫助客戶更好地應(yīng)對市場變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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