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產(chǎn)品營銷經(jīng)理(IoT-全連接產(chǎn)品)

1.2萬-1.7萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

消費電子產(chǎn)品
工作內(nèi)容:

1、市場洞察:參與全球市場洞察和消費者洞察,以消費者為中心,洞察市場機會點和風險,識別目標用戶痛點和訴求,洞悉市場環(huán)境和行業(yè)變化,摸透競爭對手(競品分析),揣摩目標受眾心理,尋找傳播通路(洞察媒介通路),找到營銷動能;

2、營銷策略制定與執(zhí)行:參與制定全球全生命周期內(nèi)的營銷策略和規(guī)劃,驅(qū)動各營銷活動與銷售目標及節(jié)奏,以及營銷通路的互鎖,實現(xiàn)全球營銷傳播一致性,同時為一線營銷組織賦能,支撐區(qū)域營銷作戰(zhàn),實現(xiàn)對標至門店的端到端的銷售轉(zhuǎn)化;

3、賣點牽引與產(chǎn)品包裝:參與早期產(chǎn)品定義,從消費者和營銷視角牽引產(chǎn)品賣點制定,確保產(chǎn)品系列的賣點競爭力,延續(xù)性以及賣點所體現(xiàn)的品牌調(diào)性一致性。負責產(chǎn)品賣點的定義、挖掘、設(shè)計和包裝,構(gòu)建產(chǎn)品故事的頂層設(shè)計。跟進并推動產(chǎn)品賣點的落地,實現(xiàn)對產(chǎn)品賣點從規(guī)劃到最終消費者界面的呈現(xiàn)與體驗閉環(huán);

4、營銷內(nèi)容開發(fā):基于營銷策略,面向全球輸出產(chǎn)品賣點、故事包裝設(shè)計及各階段Campaign賣點材料包,主導(dǎo)設(shè)計與制作主營銷物料,供全球發(fā)布、上市以及生命周期的持續(xù)營銷與傳播,支撐多渠道通路的消費者界面的溝通素材;

5、營銷預(yù)算運營:參與營銷與預(yù)算(投入與分配)項目管理,建立產(chǎn)品營銷全生命周期經(jīng)營體系,驅(qū)動全生命周期內(nèi)營銷活動與銷售節(jié)奏及目標的拉通互鎖;基于市場變動,動態(tài)調(diào)整策略,與一線重點國家區(qū)域營銷協(xié)同互鎖,促進營銷內(nèi)容準確性和效率(ROI)。

任職資格:

專業(yè)知識:

1、具有消費電子產(chǎn)品/通信/快消品等行業(yè)營銷相關(guān)經(jīng)驗,對產(chǎn)品能形成較系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)性理解;

2、具有一定的項目管理經(jīng)驗;

3、具有創(chuàng)意、制片、廣告、文案相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

5、營銷,市場溝通類專業(yè)優(yōu)先。

業(yè)務(wù)技能:

1、較強的溝通能力(內(nèi)外)、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,優(yōu)秀的團隊合作意識;

2、具備流利英語聽說能力優(yōu)先;

3、出色的團隊協(xié)作能力;

4、良好的視覺和音樂審美。

工作地點

深圳華為坂田基地

入職公司信息

  • 入職公司: 世界500強高科技企業(yè)
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

洪楚天/人事經(jīng)理

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立即溝通
公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗以及全球化的資源整合能力。1.**強大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(The Adecco Group),與中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國際人力資本集團(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強強聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗和資源,同時也引入了德科集團的國際視野和先進的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國國內(nèi),還擴展到了全球60多個國家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠為希望走向國際市場的中國企業(yè),以及尋求進入中國市場的國際企業(yè),提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評估工具等先進的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗,也幫助客戶更好地應(yīng)對市場變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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