[任職要求]
1、年齡18-45周歲，會騎電動車，會使用智能手機導(dǎo)航，男女不限，有無經(jīng)驗均可。
2、無不良記錄。
3、品行端正，吃苦耐勞，新手有師傅一對一帶
[工作內(nèi)容]
1、通過手機APP接收客戶訂單，將客戶的東西，送至指定地2、送貨范圍:距離近，配送站商家3公里內(nèi)，(超過距離有補貼)容易上手
[工作班次]
早班，中班，晚班三個班次
(多勞多得，其他時間自己安排送單，休息)
[福利待遇]
薪資待遇薪資計算方式:單量(每月跑單的總數(shù)量)x基礎(chǔ)單價(每單的價格5元-10元+績效+夜宵補貼+距離補貼+天氣補貼+優(yōu)秀員工獎勵+工齡獎勵+沖單獎+其他不定時獎勵，每天派單量40-100單以上，根據(jù)高峰期、晚班的情況每一單的提成都會有所上漲，多勞多得!
輕松干(新騎手):6000+元/月(日均40單)工資不封頂:
正常騎手:8500+元/月(日均60單)工資不封頂:
努力干(排行榜中上選手):9000-10000+元/月(日均單量75
單左右)
單王級別:12000元+/月(日均單量80開外)
[福利補貼]
1、夏、冬季各項福利補貼(高溫補貼、0.3到.36的補貼在基礎(chǔ)單價上)
2、夜宵補貼2-4元/單(十點鐘后開始補貼，十二點分段)
3、距離補貼1.5-3元/單(四公里開外補貼)
4、惡劣天氣補貼2-4元/單
5、工齡獎(三個月起算的工齡單價補貼)
6、節(jié)日福利(春節(jié)、端午節(jié)、現(xiàn)金紅包獎勵、中秋節(jié)等節(jié)假
日禮品)
7全勤獎月休四天(400元)
8.優(yōu)秀員工獎勵(建立在全勤獎的基礎(chǔ)上、現(xiàn)金紅包獎勵)
9.組長有職位津貼(騎手長)
「晉升路線1:騎手一組長一副站長一站長一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理(每兩個月考一次)