崗位職責(zé)

1. 熟悉培訓(xùn)制度和流程，熟練運(yùn)用PPT等辦公軟件

2. 熟悉了解企業(yè)文化

3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商、母嬰店老板及導(dǎo)購對公司產(chǎn)品知識培訓(xùn)的組織安排和健康知識的課程講授。

4. 每月總結(jié)歸納并，以報告形式提交人事、培訓(xùn)部。

5. 負(fù)責(zé)客戶線上線下的培訓(xùn)計劃實施

6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品培訓(xùn)課件的開發(fā)與編寫，以及課件的評估、改進(jìn)與完善

7. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)形式的設(shè)計與實施，培訓(xùn)課程的講授、評估與改進(jìn)

8. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)后的效果反饋，分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議

9. 負(fù)責(zé)收集和分析業(yè)務(wù)案例，形成相應(yīng)的知識和案例庫，并及時組織案例學(xué)習(xí)與分享

10. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的客訴服務(wù)

11. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜