工作內(nèi)容:
1、教學(xué)實(shí)施:負(fù)責(zé)小學(xué)英語(yǔ)小班課程的教學(xué)工作,包括使用美國(guó)原版教材進(jìn)行授課,KET/PET備考教學(xué)。
2、課程準(zhǔn)備與反饋:根據(jù)教學(xué)要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行備課、授課、課后輔導(dǎo)、測(cè)評(píng),并與家長(zhǎng)進(jìn)行有效溝通。
3、團(tuán)隊(duì)合作:與輔課老師密切配合,共同提升學(xué)生的聽(tīng)說(shuō)讀寫和應(yīng)試能力。
4、持續(xù)學(xué)習(xí):參加必要的培訓(xùn)、教研和會(huì)議,不斷提升業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。
每月薪資:8000-16000
職位福利:
1、薪資構(gòu)成=無(wú)責(zé)底薪+課酬+獎(jiǎng)金,新員工平均第一年年薪8-10W;
2、入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金;
3、豐富的節(jié)日活動(dòng)+節(jié)日禮金+多樣的節(jié)日禮物;
4、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),輕松愉快的團(tuán)隊(duì)氛圍;
5、完善的培訓(xùn)機(jī)制和員工發(fā)展計(jì)劃+公正公平完全透明化的員工晉升制度;
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷 工作年限:3-5年
工作地址:成都市武侯區(qū)/高新區(qū)/天府新區(qū)(可選)
任職要求:
1、學(xué)歷背景:雙一流及以上大學(xué)畢業(yè),英語(yǔ)及相關(guān)專業(yè);
2、語(yǔ)言能力:發(fā)音優(yōu)美,具備英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)或雅思/托福相當(dāng)水平,有海外學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、個(gè)人素養(yǎng):自驅(qū),具備較強(qiáng)的責(zé)任感和主動(dòng)性,喜歡教育事業(yè)。
4、溝通能力:性格開(kāi)朗活潑,善于溝通交流,能夠與學(xué)生和家長(zhǎng)建立良好的互動(dòng)關(guān)系。 5、工作背景:有3-5年英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),有美系、劍橋系原版教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有教研經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
報(bào)名方式:請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名或來(lái)電咨詢報(bào)名。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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