公司崗位特點(diǎn)：
一、薪資待遇理想：綜合薪資10-15K/月
二、工作時(shí)間：午休兩小時(shí)，開課期間會(huì)彈性制加班，有相應(yīng)加班費(fèi)用補(bǔ)貼。各種福利俱全。
三、晉升機(jī)會(huì)多：處于飛速發(fā)展階段，急需管理崗位人才。
工作內(nèi)容：
1、拒絕盲打電話，根據(jù)精準(zhǔn)客戶資源引導(dǎo)學(xué)員參加試聽課程，確保學(xué)習(xí)效果及滿意度，執(zhí)行并完成公司課程招生計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)課程的推廣工作并向客戶提供專業(yè)的課程體系講解;
3、為學(xué)員及家長(zhǎng)設(shè)計(jì)符合其需求專業(yè)、個(gè)性化的課程體系,并促成簽約;
4、按時(shí)完成工作計(jì)劃及每月課程銷售任務(wù)，維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫(kù);
5、跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程，與學(xué)員家長(zhǎng)建立良好的關(guān)系。
任職資格:
1、有一定的教培電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熱情自信、工作態(tài)度良好、表達(dá)清晰、善于溝通、能吃苦耐勞;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，抗壓能力強(qiáng)，踏實(shí)、穩(wěn)重、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
4、熱愛教育、認(rèn)同企業(yè)文化、尊重且踐行自我價(jià)值觀。
薪酬福利:
1、綜合收入10K-15K
2、五險(xiǎn)+帶薪假期+高額績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng);
3、不定期團(tuán)建活動(dòng)等。
4、完善的培訓(xùn)體系，一對(duì)一老帶新成長(zhǎng)。
帆遠(yuǎn)教育：用有溫度的教育，助力學(xué)習(xí)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。