抖音BD/抖音媒介 10-12K +提成 招聘人數(shù) 1名
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對接抖音平臺達(dá)人,進(jìn)行直播選品匹配、商務(wù)洽談、排期等全鏈路跟進(jìn),發(fā)展產(chǎn)品合作伙伴。
2、負(fù)責(zé)對接MCN機(jī)構(gòu)資源,建立站內(nèi)外中長尾達(dá)人直播資源池,并建立良好合作關(guān)系。
3、對產(chǎn)品營銷情況進(jìn)行跟蹤,復(fù)盤數(shù)據(jù)結(jié)果,根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行優(yōu)化。
4、監(jiān)控渠道數(shù)據(jù),有基本分析數(shù)據(jù)能力,對于異常數(shù)據(jù)進(jìn)行及時有效的反饋和協(xié)調(diào)。
5、有合作過大v直播的一整套流程和方案優(yōu)先。
6、有達(dá)人資源優(yōu)先。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,1年以上抖音媒介相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。有營養(yǎng)品、美妝個護(hù)等快消品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、了解市場上主流直播、社區(qū)、電商類APP的生態(tài)環(huán)境、平臺規(guī)則和達(dá)人用戶,并有一定的認(rèn)知和見解;
3、對數(shù)據(jù)敏感,熟知媒介篩選、排期、投放、執(zhí)行、復(fù)盤分析等工作技能和工作流程;
4、具有良好的責(zé)任心、溝通能力、配合能力、抗壓能力,能適時處理一些突發(fā)工作;
5、具備快速的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力
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