根據(jù)公司提供的資源，通過(guò)電話溝通，維護(hù)老客戶(hù)和
開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，主力邀約客戶(hù)，公司管理層均是從事5年以上的資深專(zhuān)業(yè)老師，重視團(tuán)隊(duì)，重視合作，追求共贏。
二、任務(wù)要求：
完成公司規(guī)定的新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，老客戶(hù)的跟蹤回訪和邀簽單
三、福利待遇：
1.帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一專(zhuān)業(yè)帶教。學(xué)習(xí)銷(xiāo)售方法和技巧及專(zhuān)業(yè)知識(shí)
2.綜合底薪8000+提成15-40%（無(wú)轉(zhuǎn)正考核要求，不壓提成）+豐厚獎(jiǎng)金3000～30000，全公司銷(xiāo)售人均月收入5W+，月銷(xiāo)冠10W+，上不封頂
3.每月聚餐。享受員工生日PARTY，以及精美生日禮品等
四、崗位待遇：
1.公司提供談判平臺(tái)和精準(zhǔn)資源(不用打騷擾電話）
2.了解和分析客戶(hù)情況，制定方案。（不用求著客戶(hù)）
3.進(jìn)行客戶(hù)的邀約、談判、簽約，跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理。（不用看客戶(hù)臉色）
4.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貨中及貨后服務(wù)，促進(jìn)二次成交。（不用大海撈針）
5.底薪＋高額業(yè)績(jī)提成服務(wù)提成＋專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)＋績(jī)效獎(jiǎng)金＋公平發(fā)展平臺(tái)等
6.高檔辦公環(huán)境;舒適優(yōu)雅，眾多90后一起，輕松愉悅的工作
7.晉升機(jī)制：晉升顧問(wèn)-主管-合伙人（綜合培養(yǎng)，自己做老板，自己帶團(tuán)隊(duì)）
五、公司福利：
各種聚餐KTV、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日禮物。
五、工作內(nèi)容：
1、受理公司網(wǎng)絡(luò)上的客戶(hù)主動(dòng)申請(qǐng)（公司推送意向客戶(hù)資源，不需要自己出去跑客戶(hù)，當(dāng)天可開(kāi)發(fā))
2、了解和分析客戶(hù)情況，制定方案
3、進(jìn)行客戶(hù)的邀約、談判、簽約、跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理
4、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，促進(jìn)二次成交
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