一、工作地點(diǎn)：珠海、廣州，年前可安排線上面試，年后入職；

二、工資：到手無(wú)責(zé)底薪+提成+補(bǔ)貼（交補(bǔ)、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等）+年終獎(jiǎng)，月平均工資可11K-18K；

三、實(shí)行8小時(shí)工作制，午休2個(gè)小時(shí)，大小周；

四、具備完善的福利體系：珠海社保五險(xiǎn)、帶薪假期、年假、法定節(jié)假日、生日趴、團(tuán)建活動(dòng)、年度體檢、辦公零食/下午茶等；

五、節(jié)日福利（元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)等）、生日福利；

六、公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)，組織各種有利于業(yè)務(wù)、工作、能力提升的相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)及拓展活動(dòng)；

七、固定每月的各項(xiàng)崗位補(bǔ)貼/ 高提成/ 到手無(wú)責(zé)底薪/ 額外獎(jiǎng)金。

八、主要職責(zé)：

1. 客戶開發(fā)與維護(hù):積極開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，深入挖掘客戶需求。

2. 銷售業(yè)務(wù)推進(jìn):與客戶進(jìn)行商務(wù)治談，促成合作意向，簽訂合同，并跟進(jìn)合同執(zhí)行過(guò)程，確保業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。

3. 客戶關(guān)系管理:定期回訪客戶，收集客戶反饋，提升客戶滿意度，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

九、任職資格：

1. 富有激情，熱愛銷售；

2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

3. 良好的執(zhí)行力，主動(dòng)性和抗壓能力。