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市場(chǎng)招生主管

8千-1.6萬(wàn)
  • 包頭青山區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

學(xué)業(yè)規(guī)劃/提分產(chǎn)品清北學(xué)霸線下講座電銷+會(huì)銷
【薪資結(jié)構(gòu)】
無(wú)責(zé)底薪4K起,綜合薪資20k-30k; 無(wú)責(zé)底薪4k起+招生規(guī)劃雙提+團(tuán)提0.5%-1%+激勵(lì)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+每年1-2次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)=月均薪1.5-2萬(wàn)!
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,年齡26-40優(yōu)先考慮
2.從事過教培項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)校區(qū)核心管理層工作優(yōu)先考慮
3. 管轄校區(qū)年業(yè)績(jī)或者個(gè)人年業(yè)績(jī)不低于100萬(wàn)優(yōu)先
4.工作經(jīng)驗(yàn): 有團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn),有10人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),不低于2年優(yōu)先考慮
5. 個(gè)人銷售能力極強(qiáng),有自主開發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)銷售或渠道營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé):
1.熟悉并掌握市場(chǎng)部工作流程、招生模式,帶招生新人轉(zhuǎn)正
2.熟悉并掌握公司各類各級(jí)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、管理模式、管理流程
3.服從公司安排,從事內(nèi)蒙所有校園市場(chǎng)及社會(huì)市場(chǎng)的整體運(yùn)營(yíng)管理工作
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

【晉升方向】完善透明的晉升通道,咨詢師主任-校長(zhǎng)(6個(gè)月晉升考核期),只要你有自信,有能力,我們?yōu)槟愕陌l(fā)展保駕護(hù)~
正式校長(zhǎng)享15%校區(qū)利潤(rùn)分紅

工作地點(diǎn)

內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市青山區(qū)中共包頭市委黨校附近1205

職位發(fā)布者

閆女士/人事總監(jiān)

剛剛活躍
立即溝通
內(nèi)蒙古睿德優(yōu)研教育科技有限公司
睿德優(yōu)研教育,是內(nèi)蒙本土從事教育咨詢規(guī)劃的知名品牌機(jī)構(gòu),主營(yíng)業(yè)務(wù)包括考研培訓(xùn)項(xiàng)目(含專升本/推免/留學(xué)等業(yè)務(wù))、高中及大學(xué)升學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目(含學(xué)術(shù)背景構(gòu)建、各類論文競(jìng)賽參與指導(dǎo)等)、個(gè)性化1v1定制等。自2009年成立至今,立足包頭,著眼于內(nèi)蒙及全國(guó),依托數(shù)十個(gè)分校區(qū),年產(chǎn)值達(dá)4000萬(wàn)+已輔導(dǎo)學(xué)子近萬(wàn)名。經(jīng)過十年的市場(chǎng)沉淀,睿德優(yōu)研教育培養(yǎng)了大批優(yōu)秀學(xué)子,取得了良好的杜會(huì)效應(yīng)。優(yōu)研教育通過資源整合,憑借多元化的教學(xué)服務(wù)體系,致力于打造具有卓越影響力的教育品牌。一批批考研學(xué)子從優(yōu)研出發(fā),實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,走進(jìn)北大、清華、走進(jìn)心中理想的大學(xué)殿堂。
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