崗位職責：

1、協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃

2、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行

3、負責業(yè)務(wù)隊伍的團隊建設(shè)，團隊管理，成員考評工作

4、負責召集和主持公司辦公會議，監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施

5、有較強的工作能力和綜合管理協(xié)調(diào)能力

6、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較強的組織和協(xié)調(diào)能力；

7、制定公司文化和企業(yè)價值觀，引領(lǐng)公司文化建設(shè)；

8、 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，誠信正直，具有較強的責任心和擔當意識；

9、熱愛企業(yè)文化，認可公司的價值觀，能夠快速融入公司；

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）；

2、年齡28-45歲