崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)管理精神,完成部門工作發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)規(guī)劃編制、實(shí) 施、過程監(jiān)督、達(dá)成檢討及改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)部各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成,并制定和落實(shí)相應(yīng)的營(yíng)銷政策、客戶管理制度;
3、熟識(shí)外貿(mào)B2B規(guī)則和流程,能系統(tǒng)地收集和分析國(guó)際市場(chǎng)的行業(yè)動(dòng)態(tài)和同行信息: 供應(yīng)可行性分析報(bào)告;
4、分析行業(yè)的市場(chǎng)容量及改變趨勢(shì),為各區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展引導(dǎo)方向;
5、部門工作和人員的合理分工、跟蹤、落實(shí)、培訓(xùn)與優(yōu)化管理,落地獎(jiǎng)懲制度;
6、組織并監(jiān)督各區(qū)域銷售情況,加快新市場(chǎng)、新客戶開發(fā),提高公司在行業(yè)中的市場(chǎng) 占 有 率 ;
7、組織外貿(mào)銷售協(xié)作研發(fā)對(duì)新品開發(fā)、老品工藝改進(jìn),提升公司產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):
8、銷售合作模式洽談及相關(guān)銷售合同的編修、簽訂、執(zhí)行與監(jiān)督審查;
9、組織銷售人員與客戶維系良好合作關(guān)系,確保銷售網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性;
10、賬期規(guī)劃與管理,限制并縮短應(yīng)收款賬期,規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),降低應(yīng)收款占銷售額的 比率:
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1、年齡26-40,大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易/市場(chǎng)營(yíng)銷英語(yǔ)優(yōu)先考慮;
2、5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),3年以上外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、1.優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的時(shí)間管理能力;較強(qiáng) 的外聯(lián)能力,解決突發(fā)事件能力;