崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)招聘渠道（BOSS直聘/智聯(lián)/58同城/朋友圈等）的日常維護(hù)
2. 根據(jù)崗位需求篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行初步電話溝通
3. 安排候選人面試并跟進(jìn)面試結(jié)果
4. 維護(hù)人才庫(kù)并建立崗位人才儲(chǔ)備檔案
任職要求：
1. 學(xué)歷不限
2. 熟練使用辦公軟件，擅長(zhǎng)線上溝通
3. 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際敏感度
4. 每周可保證15小時(shí)以上工作時(shí)間
（線上時(shí)間可算，前期需要到公司參加10小時(shí)培訓(xùn)）
晉升通道：
月推薦入職超10人可升級(jí)為區(qū)域招聘顧問
連續(xù)3月績(jī)效達(dá)標(biāo)可轉(zhuǎn)全職崗位
年度Top推薦官額外獎(jiǎng)勵(lì)2000
公司福利：
靈活考勤制度 專業(yè)崗前培訓(xùn)
周獎(jiǎng)金即時(shí)結(jié)算 優(yōu)質(zhì)辦公環(huán)境